Iniciativas que geram desenvolvimento e impacto

A Semprhe não para na portaria das empresas. Desenvolvemos projetos próprios voltados à infância, à capacitação comunitária e à geração de novas oportunidades — porque acreditamos que desenvolvimento humano não tem endereço fixo.

Semprhe Kids

Um benefício que transforma a vida dos colaboradores e gera resultados para a empresa.

Capacitação social

Levamos treinamentos para organizações e comunidades, com impacto social e estrutura acessível.

Open Call

Conte o maior desafio da sua empresa e concorra a uma consultoria completa e gratuita da Semprhe.

Semprhe Kids

A Semprhe Kids leva educação financeira e emocional para crianças por meio de livros distribuídos como benefício aos colaboradores. O impacto começa em casa e retorna para a empresa com equipes mais tranquilas, presentes e engajadas. Não é um brinde, é um investimento em pessoas.

Porque livro vai para casa, para a escola e para o colo. É um dos poucos formatos que conecta criança, família e aprendizado ao mesmo tempo — e pode ser usado por empresas como ferramenta de impacto social real.

Os livros são desenvolvidos pela Semprhe e podem ser adquiridos por famílias, escolas e empresas. Organizações que queiram usar os títulos como ação social, benefício corporativo ou presente com propósito podem entrar em contato para condições especiais.

Ajudar empresas a gerarem impacto real na vida dos seus colaboradores — não dentro da sala de reunião, mas dentro de casa. Quando uma criança aprende a lidar com dinheiro, emoções e responsabilidade, toda a família se beneficia. E uma família mais equilibrada forma um profissional mais presente.

Temas que desenvolvem desde cedo

Cada título da Semprhe Kids aborda um tema que a escola raramente ensina com profundidade — mas que faz diferença na forma como a criança se relaciona, decide e cresce.

Co-criação de Livros e Projetos

Tem uma ideia que merece virar livro? A Semprhe trabalha em parceria com profissionais, empresas e instituições para transformar conhecimento em material educativo com propósito.

Conteúdos para desenvolver pessoas e equipes

Aqui você encontra alguns dos treinamentos disponíveis na Semprhe — para empresas que querem capacitar suas equipes e para profissionais que buscam desenvolvimento individual. Cada conteúdo pode ser adaptado à sua realidade. Não encontrou o que precisa? Fale com a gente — desenvolvemos sob demanda.

Gestão de Crise
Gestão de Crise

Gestão de Crise

Como agir quando tudo sai do plano. Treinamento para líderes e equipes aprenderem a tomar decisões rápidas, comunicar com clareza e manter a operação funcionando sob pressão.
Organização de Estoque
Organização de Estoque

Organização de Estoque

Controle, padronização e eficiência na gestão de estoque. Para equipes que precisam reduzir perdas, evitar faltas e manter a operação organizada no dia a dia.
Secretariado e Organização Corporativa
Secretariado e Organização Corporativa

Secretariado e Organização Corporativa

Postura profissional, gestão de agenda, comunicação interna e organização de rotinas administrativas para quem é a linha de frente da empresa.
Finanças Pessoais
Finanças Pessoais

Finanças Pessoais

Para colaboradores que chegam preocupados com dinheiro e saem sem conseguir focar no trabalho. Treinamento prático sobre organização financeira, planejamento e controle de gastos.

Não sabe por onde começar? A gente aponta o caminho.

Os treinamentos da Semprhe são construídos a partir da necessidade de cada empresa ou profissional — não existe catálogo fixo. Fale com a equipe, conte o seu desafio e receba uma indicação personalizada de tema, formato e possibilidades.

Qual é o problema que está travando a sua empresa?

Sabemos que o dia a dia de quem empreende é cheio de desafios sem resposta fácil. O Open Call é a iniciativa da Semprhe para chegar onde a consultoria tradicional não chega: empresas MEI com problemas reais e sem fôlego para resolver sozinhas. Duas empresas são selecionadas por ano para receber uma consultoria completa — do diagnóstico ao plano de ação, sem custo.